Tecnologia é fator primordial para o setor de RH em 2018, aponta empresa

Inteligência Artificial, treinamentos online e planejamentos baseados em relatórios online são as tendências que justificam adoção de tecnologia. Os métodos de avaliação de desempenho estão sendo reformulados e, consequentemente, os gestores de RH tem gerado feedbacks mais efetivos com objetivo de ampliar a importância dada ao engajamento dos funcionários. Essas são as conclusões da Efix,…